為助力新生力量快速融入職場、激發(fā)創(chuàng)新潛能，長陸公司特開展了2025屆校招生報到集訓(xùn)計劃。本次集訓(xùn)通過系統(tǒng)性課程設(shè)計與多元化活動安排，助力新員工完成從校園到職場的角色蛻變，全方位構(gòu)建新員工職業(yè)發(fā)展基石。

奮進未來 逐夢啟航

1浸潤文化，點亮職業(yè)啟程

集訓(xùn)第一課，長陸公司董事長兼總經(jīng)理何曉東通過企業(yè)戰(zhàn)略解讀與行業(yè)前景展望，為新員工勾勒出清晰的職業(yè)發(fā)展藍圖，同時傳遞對新員工的殷切期望�！皟�(yōu)秀校招生分享會”，通過榜樣力量與零距離交流，迅速消解新人陌生感，將“團結(jié)、開拓、創(chuàng)新”的企業(yè)價值觀深植于心。

2角色蛻變：從學(xué)校到職場的科學(xué)賦能

聚焦角色轉(zhuǎn)換痛點，王燕東老師量身打造《職場認知升級/轉(zhuǎn)變》《時間管理與高效工作習(xí)慣》兩大核心課程。通過案例剖析與工具實操，幫助學(xué)員建立職業(yè)化思維框架，掌握時間管理與目標管理方法，為職場起步奠定堅實基礎(chǔ)。

3淬煉科學(xué)家精神：在探索與挑戰(zhàn)中成長

深度業(yè)務(wù)啟蒙：各業(yè)務(wù)部門骨干帶來機電、ODM、自控系統(tǒng)、軟件四大板塊詳解，線上線下聯(lián)動教學(xué)，點燃技術(shù)探索熱情；  

意志與協(xié)作熔煉：全天軍訓(xùn)及素質(zhì)拓展錘煉堅韌品格，小組團建與辯論賽激發(fā)思辨能力，塑造“敢質(zhì)疑、勇探索、重協(xié)作”的團隊特質(zhì)。

4與員工共成長：溫暖歸屬驅(qū)動長期發(fā)展

7天集訓(xùn)，不僅傳授技能，更塑造精神；不僅關(guān)注適應(yīng)，更激發(fā)超越；不僅搭建平臺，更共創(chuàng)未來。長陸希望營造積極向上的文化氛圍，讓新員工在挑戰(zhàn)中感受支持，在分享中獲得認同，真正實現(xiàn)“員工與企業(yè)共進步”的成長閉環(huán)。

我們期待與每一位懷抱理想的青年并肩前行，在科技創(chuàng)新的星辰大海中，共寫成長傳奇！